Роман Ляликов

Собственник и исполнительный директор

«Моя роль, как директора и руководителя, заключается в том, чтобы вести команду к достижению высоких результатов и преуспевать во всех аспектах нашего бизнеса. Мы стремимся к инновациям, постоянному улучшению и превосходству в нашей отрасли, преодолевая ограничения и достигая новые вершины. Стратегическое мышление, решительность и преданность делу и друг другу - это то, что делает нас успешными и приводит к росту и процветанию.»

Виктория Ляликова

Собственник и исполнительный директор

«В M.A.R.V.E.L. - мы предоставляем шанс любому работнику реализовать себя, даем возможность для роста, развития и достижения своих целей. Работа для нас – это не просто выполнение своих обязанностей, это преданность делу, страсть и бесконечная жажда достижений, а также возможность оставить в мире след, которым можно гордиться»

Павел Ясин

Заместитель директора по кадровым и общим вопросам

«Мы стремимся создать команду экспертов, которые не только компетентны в своей области, но и обладают страстью к достижению успеха. Мы уверены, что только сильная команда может обеспечить превосходное качество услуг и удовлетворить потребности наших клиентов и партнеров. МАРВЕЛ - это не просто поставщик услуг, мы выстраиваем партнерские отношения с нашими клиентами, предлагая успешные кастомизированные решения и помогая им достичь своих целей»

Иван Сметанов

Руководитель отдела производства

«Работа - это не только средство заработка, но и путь к самореализации, возможность воплотить свои таланты и становиться лучше каждый день»

Анна Огородникова

Руководитель финансового отдела

«Цель финансового руководителя - обеспечить прозрачность и эффективность финансовых операций, создавая стратегии, которые оптимизируют ресурсы, минимизируют риски и обеспечивают конкурентные преимущества для компании»

Виталий Цветков

Руководитель отдела развития и продаж

«Наши амбиции не ограничиваются текущими достижениями. Мы смотрим вперед, работаем на перспективу и, моя роль, как руководителя отдела развития и продаж, заключается в создании новых стратегических связей и поиске новых возможностей для расширения успешного партнерства с разными компаниями.»

Алексей Кравцов

Руководитель отдела подбора персонала

«Успех компании зависит от того, кто делает ее сильнее. Мой приоритет - найти искренне мотивированных и талантливых людей, которые будут двигать нашу организацию вперед. Вместе мы создаем команду, способную достичь выдающихся результатов и построить успешное будущее.»